Activision Blizzard受到美國政府機構的“廣泛調查”。來自華爾街日報，該公司報告說，證券交易委員會已對首席執行官鮑比·科蒂克（Bobby Kotick）和其他高級管理人員進行了傳喚，這是該公司如何回應的調查的一部分性行為不端和工作場所歧視投訴來自其員工。
WSJ報告說，調查的主要目標是找出“ Activision及其高管是否正確披露了有關工作場所騷擾和性別付款問題的指控，以及是否應該早些時候與投資者和其他方共享任何這些信息”。為了幫助其調查，該機構已要求提供文件，例如董事會會議的會議記錄，六名前僱員的人員檔案，與工作人員的分離協議以及Kotick與其他有關性騷擾或歧視僱員的歧視投訴的溝通。
我們與Activision Blizzard聯繫以進行評論，並已發言人告訴該公司正在與SEC合作。 Activision發言人告訴我們：“美國證券交易委員會正在進行有關公司關於就業事項和相關問題的披露的調查，並已向公司發出了傳票，以及幾位尋求與此信息相關的信息的現任和前任僱員。” “該公司正在與SEC合作。”
在本週的另一項發展中，暴雪的首席法律官克萊爾·哈特（Claire Hart）LinkedIn揭示她離開了公司。但是，目前尚不清楚Hart的離開是否與SEC的調查有關。
“在暴風雪娛樂公司工作了三年多之後，我決定繼續下一次冒險。星期五是我的最後一天，”克萊爾·哈特（Claire Hart）寫道。 “過去三年來充滿了意想不到的曲折，但我很榮幸與Blizzard和Actiavision Blizzard Business合作並遇到了許多偉大的人。我將在下一步之前休息一會兒。”
Activision暴風雪正在面臨訴訟加利福尼亞州於7月提交（自從擴展對於質量保證和客戶服務承包商）指控多年的歧視和騷擾。從那以後，首席執行官鮑比·科蒂克（Bobby Kotick）稱為該公司最初的回應“音調聾”，員工上演了罷工，暴雪總統J Allen Brack離開了和ABK工人聯盟要求更改在公司。訴訟正在進行中；遵循最新進展這裡。該公司也面臨單獨的不公平的勞動實踐訴訟工人工會於9月提交了“工人恐嚇和工會破產”。
