更新：Riot稱4億美元的數字為“魯ck，誤導和完全不支持“。原始故事如下。
婦女起訴英雄聯盟根據公平就業與住房（DFEH）的說法，出版商的性別歧視騷亂遊戲可以“超過4億美元”，而不是先前已滿的1000萬美元。州監管機構說，這些婦女可能會根據Riot男女工資的差異來歸功於返還薪水。
DFEH表示，現有的和解的行為不足以改變暴動的未來行為，因為“在一家據稱與性別歧視的公司的僱傭政策沒有可執行的更改”。最後，該機構批評了婦女律師，稱她們沒有充分地試圖為其客戶確定相當數量，並在此過程中犯了一些程序錯誤。
Riot和原告的律師事務所Rosen Saba都反駁了該機構的主張。騷亂告訴了洛杉磯時報，首先報導了最新的發展：“我們努力與代表班級的律師進行談判，以達成一項我們集體認為對班級成員公平的協議。現在，DFEH試圖在充滿不准確和虛假指控的法律申請中破壞該協議。”
出版商繼續說：“我們特別沮喪的是，在過去的18個月中，申請的淡化和忽略了我們在多樣性，包容和文化方面所做的努力。我們期待將我們的案子送到法院。” PCGAMESN已接近反對強迫仲裁小組的暴動者Riot和Rosen Saba進行評論。
這集體訴訟已解決去年，在洛杉磯高等法院獲得批准。該批准將由2月3日法官裁定。
除了對性別歧視的指控，在過去的12個月中，Riot的許多法律問題源於其政策強迫仲裁，這意味著員工有義務接受通常通過傳統法律制度解決的投訴，而沒有陪審團或法官。
暴動已經改變了其強迫仲裁的方法的某些方面，並在5月份表示：“我們將為所有新的暴徒選擇退出對個人性騷擾和性侵犯索賠的強制性仲裁。”
自Kotaku關於暴動性騷擾和歧視去年，該公司已公開發誓要改善其文化。此後僱用了安吉拉·羅斯伯勒（Angela Roseboro），原為Dropbox，是其第一任首席多樣官。
